Toplumsal cinsiyet eşitliği mücadelesinin tüm cinsiyetlerin katılımını gerektirdiği yaklaşımından hareketle, erkeklik normlarını eleştirel bir bakışla değerlendirmeye odaklanır. inancını temel alarak özellikle “erkeklik” meselesinin nasıl “eleştirel” bir şekilde ele alınabileceğine odaklanır. Erkeklik Bu normlarının ve bunların çalışma yaşamındaki etkilerinin tartışılması için alan açmayı amaçlar. Erkeklik, güç, liderlik, rekabet, bakım, duygular ve şiddet arasındaki ilişkiler katılımcı yöntemlerle tartışılır.
- Kimler için
- Çalışanlar / yöneticiler / erkek çalışan grupları / sendika ve meslek örgütü üyeleri
- Süre
- Yarım gün / tam gün / modüler program
- Katılımcı sayısı
- Atölye formatında 15-25 kişi
- Format
- Yüz yüze / çevrim içi
Tüm eğitim bilgileri
- Yöntem
- Öz değerlendirme, deneyim paylaşımı, küçük grup çalışmaları, vaka ve senaryo çalışmaları
- Çerçeve
- Toplumsal cinsiyet eşitliği ve şiddetin önlenmesine ilişkin hak temelli yaklaşımlar
- Kuruma özel uyarlama
- Program kurumun çalışma kültürü, hedef grup, sektör ve ele alınması istenen öncelikli konulara göre uyarlanabilir.